Systemische Führungskräfteberatung

Führungskräfte stehen unter hohem zeitlichen Druck und unter hohen Leistungsanforderungen. Die damit verbundene Überlastung führt zu Überstunden und in der Folge zu familiären Problemen. Seltene Präsenz zuhause, Beziehungs- und Kommunikationsprobleme, destruktive Prozesse, mangelnde Libido bzw. Außenbeziehungen erhöhen den Druck und oftmals zeigen sich erste Symptome eines drohenden Burnouts. Schlaf- und Konzentrationsstörungen erhöhen die Fehlerquote in der Arbeit und der Teufelskreis setzt sich weiter fort.

Systemische Führungskräfteberatung unterstützt Sie dabei, Ihre Angelegenheiten zu sortieren, Ihre Prioritäten neu zu gewichten und neue Strategien zu entwickeln, um aus der Spirale von Druck, Konflikten und gesundheitlichen Problemen herauszukommen.